Karriere

«Es ist nie zu spät, das zu werden, was man hätte sein können.»

Arbeiten bei excent – mehr als nur ein Job

Bei uns zählt der Mensch. Wir glauben daran, dass grossartige Leistungen dort entstehen, wo Menschen sich wohlfühlen, entfalten können und gemeinsam an sinnvollen Aufgaben arbeiten. Bei excent erwarten Dich ein wertschätzendes Miteinander, moderne Arbeitsbedingungen und die Chance, aktiv an spannenden Aufgaben mitzuwirken.

Warum excent?

Company Why Mountains

Vielfalt

Die Vielfalt an Kulturen, Meinungen, Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb und ausserhalb des Unternehmens bringt unsere Stärke voll zur Geltung.

Unterstützung

Wir unterstützen uns gegenseitig in der beruflichen und persönlichen Entwicklung.

Förderung

Wir fördern unseren gegenseitigen Erfolg, indem wir Informationen austauschen, aufgeschlossen sind und andere mit Würde und Respekt behandeln.

Team

Wir arbeiten Teamorientiert und gehen unsere Herausforderungen mit viel Elan, Engagement und Leidenschaft an.

Benefits

Gleitzeit ohne Blockzeiten

Bist Du Langschläfer oder der frühe Vogel? Bei uns richtet sich Deine Arbeitszeit nach Deinem Biorhythmus.

Jahresarbeitszeit

Im Sommer ein bisschen mehr in der Badi und im Winter bisschen mehr arbeiten?

Home Office

Je nach Arbeitsbereich hast Du die Möglichkeit 1 Tag pro Woche von zu Hause zu arbeiten.

Workation

1 Woche Skifahren in der Lenzerheide und doch ein wenig arbeiten. Mit Workation ist dies bei uns möglich.

5 Wochen Ferien

Wir wissen wie wichtig Ferien sind. Diese sind beliebig mit Kompensations-Zeiten kombinierbar.

Teamevents

Flossbauen am Zürichsee, Sportferien in der Türkei, Weindegustation in Italien? Mit bis zu 5 Teamevents pro Jahr ist für jeden etwas dabei.

Wöchentlicher Team-Lunch

Einmal pro Woche geht der Lunch auf den Nacken der excent. Dann bestellen wir, kochen oder grillieren etwas feines.

Weiterbildung

Wir fördern die persönliche Entwicklung wie auch die Weiterbildung unserer Teammitglieder.

Social-Days

Für freiwillige Einsätze in Vereinen oder sozialen Projekten stellen wir bis zu drei Arbeitstage zur Verfügung.

Offene Fehlerkultur

Fehler sehen wir als Lernchancen, konstruktives Feedback ist stets willkommen.

Sehr gute BVG Lösung

Wir denken auch an die Zukunft. Aus diesem Grund haben wir eine weit überdurchschnittliche BVG-Lösung.

Wir stellen Dir top aktuelle Arbeitsmittel zur Verfügung und gehen auf Wünsche ein.

Moderner Arbeitsplatz

Gleitzeit ohne Blockzeiten

Bist Du Langschläfer oder der frühe Vogel? Bei uns richtet sich Deine Arbeitszeit nach Deinem Biorhythmus.

Jahresarbeitszeit

Im Sommer ein bisschen mehr in der Badi und im Winter bisschen mehr arbeiten?

Home Office

Je nach Arbeitsbereich hast Du die Möglichkeit 1 Tag pro Woche von zu Hause zu arbeiten.

Workation

1 Woche Skifahren in der Lenzerheide und doch ein wenig arbeiten. Mit Workation ist dies bei uns möglich.

5 Wochen Ferien

Wir wissen wie wichtig Ferien sind. Diese sind beliebig mit Kompensations-Zeiten kombinierbar.

Teamevents

Flossbauen am Zürichsee, Sportferien in der Türkei, Weindegustation in Italien? Mit bis zu 5 Teamevents pro Jahr ist für jeden etwas dabei.

Wöchentlicher Team-Lunch

Einmal pro Woche geht der Lunch auf den Nacken der excent. Dann bestellen wir, kochen oder grillieren etwas feines.

Weiterbildung

Wir fördern die persönliche Entwicklung wie auch die Weiterbildung unserer Teammitglieder.

Social-Days

Für freiwillige Einsätze in Vereinen oder sozialen Projekten stellen wir bis zu drei Arbeitstage zur Verfügung.

Offene Fehlerkultur

Fehler sehen wir als Lernchancen, konstruktives Feedback ist stets willkommen.

Sehr gute BVG Lösung

Wir denken auch an die Zukunft. Aus diesem Grund haben wir eine weit überdurchschnittliche BVG-Lösung.

Wir stellen Dir top aktuelle Arbeitsmittel zur Verfügung und gehen auf Wünsche ein.

Moderner Arbeitsplatz

Über uns

excent – an excellent accent

Der Erfolg der excent wird getragen von einem Team erfahrener Generalisten und kompetenter Spezialisten, die gleichermassen über methodische Kompetenz wie spezifisches Fachwissen verfügen. Im Zentrum der 360 Grad Betreuung stehen dabei immer die Ziele und Interessen des Klienten. Diese vertreten wir zielgerichtet und konsequent.

Mitarbeiter der excent Treuhand Steuerberatung X Icon
excent Mitarbeiter Maximilian A. Friedery Treuhand/Fiduciary sowie VRP & Partner

„Bei excent herrscht eine Kultur der Wertschätzung und des Miteinanders, in der Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung aktiv gefördert werden. Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und Homeoffice-Möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sich berufliche und private Ziele gut vereinen lassen. Die offene Kommunikation, flache Hierarchien und das familiäre Teamgefühl machen excent zu einem Ort, an dem Arbeiten Freude bereitet und Ideen willkommen sind.“

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